“自動波領導模式”是無限極總結二十五許多年的企業經營管理經驗而創造的一種領導模式，旨在讓人才感到“爽”并發揮潛能，從而吸引人才，保障企業的持續經營。它包括六個方面的內容：選對人才、高信氛圍、高效團隊、共同目標、有效授權、教練育才。
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